Nous vous souhaitons un accueil chaleureux à BCG à Concordia University où vous pourrez obtenir des renseignements au sujet de notre équipe de recrutement et de nos procédures d’application.
Au nom de l’équipe de recrutement de Concordia University, nous sommes ravis de votre intérêt pour la consultation stratégique et plus particulièrement pour BCG! Nous sommes persuadé que vous trouverez que BCG a beaucoup à vous offrir en termes de choix de carrière et d’expérience de vie.
Si vous êtes intéressé(e), mais que vous n’êtes pas encore prêt(e) à poser votre candidature pour un emploi, veuillez créer un profil ici et parlez-nous de vous. Si vous vous êtes déjà inscrit(e) précédemment, vous pouvez vous connecter en tout temps pour mettre à jour les renseignements de votre profil.
Reema Castelino, Directrice, Acquisition de Talents
Équipe de recrutement
Alison Fogel est Directrice principale au bureau de BCG Montréal. Elle a rejoint le cabinet en tant qu’Associée d’été en 2017. Depuis son arrivée, elle a travaillé sur une grande variété de projets, avec un accent sur les stratégies de croissance et les transformations majeures pour les clients du commerce de détail. En dehors de son travail sur les dossiers, Alison est passionnée par le soutien de nos anciens et les initiatives de recrutement.
Alison Fogel
Directrice principale et Directrice du recrutement
Olivia Diec est gestionnaire de l’acquisition des talents pour BCG Canada. Elle est basée au bureau de Montréal. Olivia apporte à son rôle au BCG une vaste expérience en ressources humaines et en recrutement. Son approche en tant que recruteur est centrée sur l’assurance d’une expérience positive et significative pour chaque candidat. Avant de rejoindre BCG, la carrière d’Olivia était solidement ancrée dans diverses fonctions RH, toujours avec un accent sur l’industrie du conseil. En dehors du travail, Olivia est une passionnée qui explore sans cesse de nouvelles activités avec ses amis. Elle passe également beaucoup de temps avec son chien Milo et peut parler de lui à tout moment.
Olivia Diec
Directrice, Acquisition de talents
Charles de Oteyza est directeur principal au bureau de Montréal qu'il a rejoint en 2021 après avoir obtenu son MBA à MIT Sloan. Il travaille principalement sur des projets de stratégie, de transformation et de digital dans le secteur de l’énergie et pour des clients industriels. Avant de rejoindre le BCG, Charles a travaillé 7 ans dans le conseil en France et en Espagne. En dehors du bureau, Charles aime bien les sports de raquette, la natation et la course à pied mais il est actuellement occupé avec ses deux garçons.
Charles de Oteyza
Directeur principal, spécialiste MBA
Liana Israilian est analyste au bureau de Montréal de BCG. Elle détient un baccalauréat en commerce, spécialisation finance, de l’Université Concordia. Liana s’est jointe à BCG après avoir terminé ses études de premier cycle et a travaillé sur divers projets pour des compagnies aériennes, des institutions financières et des organismes à but non lucratif, portant sur des sujets tels que la stratégie de marché, l’organisation des équipes et le marketing. En dehors du travail, elle aime la lecture, l’accueil d’animaux en famille d’accueil et les voyages.
Liana Israilian
Analyste, capitaine Concordia
Laurent St-Pierre est chef de projet au bureau de Montréal. Il s’est joint à BCG en 2024 après avoir complété son MBA à l’INSEAD. Depuis son arrivée, il a travaillé sur un large éventail de sujets, avec un accent particulier sur la stratégie, l’optimisation des coûts et les transformations de grande envergure pour des institutions financières de premier plan. En dehors du travail, Laurent aime le ski, la course à pied et découvrir de nouveaux restaurants.
Vous souhaitez entamer une carrière dans le conseil ? BCG Launch est un programme virtuel qui offre aux étudiants de premier cycle et aux étudiants en master non-MBA un aperçu des compétences et des connaissances nécessaires pour devenir un analyste chez BCG.
